8 نصائح لمقابلة العمل الناجحة

مقابلة العمل الناجحة

تعتبر مقابلة العمل الناجحة هي اللبنة الأولى والاهم بالحصول على الوظيفة المناسبة

مقابلة العمل الناجحة

1- كن ايجابياً

ﺇﻥ ﺗﺠﺎﻭﺑﺎﺗﻚ ﺍﻟﺴﻠﻮﻛﻴﺔ ﻭﻧﺒﺮﺓ ﺻﻮﺗﻚ ﺑﺎﻹﺿﺎﻓﺔ ﺇﻟﻰ ﻣﻮﻗﻔﻚ ﺑﺸﻜﻞ ﻋﺎﻡ ﻗﺪ ﺗﻜﻮﻥ ﺃﻛﺜﺮ ﺗﺄﺛﻴﺮﺍ ﻣﻦ ﺣﺪﻳﺜﻚ ﺧﻼﻝ مقابلة العمل .

عموما لا تجعل ﺍﻷﺳﺌﻠﺔ ﺍﻟﻤﺮﺗﺒﻄﺔ ﺑﺘﺠﺎﺭﺑﻚ ﺍﻟﺴﺎﺑﻘﺔ ﻭﻧﻘﺎﻁ ﺍﻟﻀﻌﻒ ﺍﻟﺨﺎﺻﺔ ﺑﻚ أن تعطي ﺇﺟﺎﺑﺎﺕ ﺗﺒﺪﻭ ﻓﻴﻬﺎ ﺳﻠﺒﻴﺎ ﺃﻭ ﻣﺤﺒﻄﺎ خلال مقابلة العمل .

عدم ﺍﻻﺷﺎﺭﺓ ﺍﻟﻰ ﺯﻣﻼﺋﻚ ﺍﻟﺴﺎﺑﻘﻴﻦ ﻭﺃﺻﺤﺎﺏ ﺍﻟﻌﻤﻞ ﺑﻄﺮﻳﻘﺔ ﻏﻴﺮ ﺇﻳﺠﺎﺑﻴﺔ.

ﺑﺪﻻً ﻣﻦ ﺫﻟﻚ ، ﻋﻠﻴﻚ ﺃﻥ ُﺗﺮﻛﺰ ﻃﺎﻗﺎﺗﻚ ﻓﻲ ﻃﻠﺐ ﺍﻟﻤﺰﻳﺪ ﻣﻦ ﺍﻟﺘﻄﻮﺭ ﻭﺍﻟﻨﻤﻮ ﺿﻤﻦ ﻓﺮﻳﻖ ﻭﺍﻟﻤﺰﻳﺪ ﻣﻦ ﻓﺮﺹ ﺍﻟﺘﻄﻮﻳﺮ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ .

بالاضافة الى أنه ﻳﻤﻜﻦ ﺗﻄﺒﻴﻖ ﻣﺠﻤﻮﻋﺔ ﺍﻟﻤﻬﺎﺭﺍﺕ ﺍﻟﺨﺎﺻﺔ ﺑﻚ ﻭﺍﻻﺳﺘﻔﺎﺩﺓ ﻣﻨﻬﺎ ﻓﻲ ﺃﻛﺜﺮ ﺍﻟﻄﺮﻕ ﺍﻟﻤﻤﻜﻨﺔ ﺭﺑﺤﻴﺔ .

2- استخدم الأرقام

لا بد من أن ﺗﺤﺪﺩ ﺇﻧﺠﺎﺯﺍﺗﻚ خلال مقابلة العمل .

ﻗﺪ ﺗﻜﻮﻥ ﻗﺪ ﺃﺷﺮﺕ ﺑﺎﻟﻔﻌﻞ ﺇﻟﻰ ﻫﺬﻩ ﺍﻹﻧﺠﺎﺯﺍﺕ ﻓﻲ ﺳﻴﺮﺗﻚ ﺍﻟﺬﺍﺗﻴﺔ، ﻭﻟﻜﻦ ﻻﺑﺪ ﻣﻦ ﺍﻟﺘﻨﻮﻳﻪ ﺇﻟﻴﻬﺎ ﻭﺍﻟﺘﺄﻛﻴﺪ ﻋﻠﻰ ﺍﻷﺭﻗﺎﻡ ﺍﻟﻮﺍﻗﻌﻴﺔ خلال مقابلة العمل

ﻣﺜﻞ ﺍﻹﻳﺮﺍﺩﺍﺕ ﺍﻟﻤﺘﺤﻘﻘﺔ ﺃﻭ ﺍﻟﻌﻤﻼﺀ ﺍﻟﻤﻜﺘﺴﺒﻴﻦ ﺃﻭ ﻧﺴﺒﺔ ﺍﻟﺰﻳﺎﺩﺓ ﻓﻲ ﻋﺪﺩ ﺍﻟﻌﻤﻼﺀ ﺍﻟﺬﻱ ﻳﺸﻌﺮﻭﻥ ﺑﺎﻟﺮﺿﺎ ﻓﻲ ﺍﻟﺸﺮﻛﺔ.

كما ُﻳﻤﻜﻨﻚ ﺍﻟﺘﻌﺒﻴﺮ ﻋﻦ ﻣﺪﻯ ﺑﺮﺍﻋﺘﻚ ﻓﻲ ﺑﻌﺾ ﺍﻟﺪﻭﺭﺍﺕ ﻭﺷﻬﺎﺩﺍﺕ ﺍﻟﺘﻘﺪﻳﺮ ﺍﻟﺘﻲ ﺗﻠﻘﻴﺘﻬﺎ ﺃﻭ ﺍﻟﺪﺭﺟﺎﺕ ﺍﻟﻤﺴﺘﺤﻘﺔ خلال المقابلة ﻛﺒﺮﻫﺎﻥ ﻋﻠﻰ ﺗﻔﺎﻧﻴﻚ بتطوير نفسك .

3- اضبط اجاباتك

ﺍﻟﺮﺑﻂ ﺑﺸﻜﻞ ﻓﻌﺎﻝ ﺑﻴﻦ ﺟﻤﻴﻊ ﺍﻹﻧﺠﺎﺯﺍﺕ ﻭﺍﻟﺨﺒﺮﺍﺕ ﻭﺍﻟﻤﻬﺎﺭﺍﺕ ﺍﻟﺨﺎﺻﺔ ﺑﻚ ﻣﻊ ﺗﻮﻗﻌﺎﺕ ﺍﻟﺪﻭﺭ ﺍﻟﻮﻇﻴﻔﻲ خلال مقابلة العمل ﻭﺑﺎﻟﺘﺎﻟﻲ ﻳﻜﻮﻥ ﻫﻨﺎﻙ ﺃﺩﻟﺔ ﻣﻠﻤﻮﺳﺔ ﺣﻮﻝ ﺍﻻﺳﺘﻔﺎﺩﺓ ﻣﻦ ﺧﺒﺮﺍﺗﻚ ﻓﻲ ﺗﻮﺟﻴﻪ ﺍﻟﺸﺮﻛﺔ ﻧﺤﻮ ﺍﻟﻨﺠﺎﺡ .

من ناحية أخرى ﺍﺟﻌﻞ ﻣﻦ ﺇﺟﺎﺑﺎﺗﻚ خلال المقابلة ﺗﺄﻛﻴﺪﺍ ﻋﻠﻰ ﺃﻥ ﻫﺬﻩ ﺍﻟﻮﻇﻴﻔﺔ ﻫﻲ ﻓﻲ ﺍﻟﻮﺍﻗﻊ ﺗﺘﻤﺎﺷﻰ ﻣﻊ ﺗﺤﻘﻴﻖ ﺃﻫﺪﺍﻑ ﺣﻴﺎﺗﻚ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻭﻟﻬﺎ ﺍﺭﺗﺒﺎﻁ ﻣﺒﺎﺷﺮ ﻣﻊ ﺍﻟﻤﺠﺎﻝ ﺍﻟﺬﻱ ﺗﺮﻏﺐ ﺑﺄﻥ ﺗﻨﺨﺮﻁ ﺑﻪ ﻣﻬﻨﻴﺎ.

ﻋﻠﻰ ﺳﺒﻴﻞ ﺍﻟﻤﺜﺎﻝ ﺇﺫﺍ ﻛﻨﺖ ﺗﻤﺘﻠﻚ ﺧﺒﺮﺓ ﻓﻲ ﻣﺠﺎﻝ ﺍﻟﺘﻤﻮﻳﻞ، ﻳﻤﻜﻨﻚ ﺇﻧﺸﺎﺀ ﻣﺠﻤﻮﻋﺔ ﻣﺘﻨﻮﻋﺔ ﻭﺍﺳﻌﺔ ﻣﻦ ﺍﻟﻤﺰﺍﻳﺎ ﻣﺜﻞ ﺍﻟﺘﻮﻗﻊ ﺃﻭ ﺍﻟﺘﻨﺒﺆ ﻭﺍﻟﺘﺤﻠﻴﻞ ﺍﻟﻤﺎﻟﻲ. ﺃﻭ ﺃﻧﻚ ﺑﺎﺋﻊ ﻃﻤﻮﺡ ﻟﺪﻳﻪ ﺍﻟﺼﺒﺮ ﻭﺍﻟﺘﺤﻔﻴﺰ ﻭﻣﺘﺤﻤﺲ ﻧﺤﻮ ﻣﻌﺎﻟﺠﺔ ﺟﻤﻴﻊ ﺍﻟﺘﻌﺎﻣﻼﺕ ﻣﻊ ﺍﻟﻌﻤﻼﺀ ﺍﻟﻤـُﻠﺤﻴﻦ ﺃﻭ ﺍﻟﻌﻨﻴﺪﻳﻦ ﺑﺴﻼﺳﺔ.

4- ركز على السؤال خلال مقابلة العمل :

طريقة الحصول على عمل

ﻻ ﺗﻠﺘﻒ ﺣﻮﻝ ﺍﻷﺳﺌﻠﺔ ﺃﻭ ﺗﺘﺠﺎﻫﻞ ﻣﺎ ﻫﻮ ﻣﻄﻠﻮﺏ ﻷﻧﻪ ﻟﻦ ﻳﺘﻢ ﺧﺪﺍﻉ ﻣﺪﻳﺮ ﺍﻟﺘﻮﻇﻴﻒ خلال المقابلة .

كما ﻳﻨﺒﻐﻲ ﻋﻠﻴﻚ ﺍﻟﺒﺤﺚ ﻓﻲ ﺍﻟﻌﺪﻳﺪ ﻣﻦ ﺍﻷﺳﺌﻠﺔ ﺍﻟﻨﻤﻮﺫﺟﻴﺔ ﺍﻟﻤﻤﻜﻨﺔ ﻭﺍﻟﻘﻴﺎﻡ ﺑﺼﻴﺎﻏﺔ ﺍﻹﺟﺎﺑﺎﺕ ﻋﻠﻴﻬﺎ ﻋﻠﻰ ﺃﺳﺎﺱ ﻣﺘﻄﻠﺒﺎﺕ ﺍﻟﻮﻇﻴﻔﺔ  .

في نفس الوقت ﺗﺬﻛﺮ ﺩﺍﺋﻤﺎ خلال مقابلة العمل ﻋﺪﻡ ﺍﻟﻤﺒﺎﻟﻐﺔ ﺃﻭ ﺗﻘﺪﻳﻢ ﻣﺰﺍﻋﻢ ﻏﻴﺮ ﺩﻗﻴﻘﺔ ، ﻋﻨﺪ ﺗﻘﺪﻳﻢ ﺇﺟﺎﺑﺎﺗﻚ.

إن ﻋﺪﻡ ﻗﺪﺭﺗﻚ ﻋﻠﻰ ﺗﻘﺪﻳﻢ ﺍﻟﺪﻋﻢ ﻟﻬﺎ ﻣﻦ ﺧﻼﻝ ﺃﻣﺜﻠﺔ ﻣﻘﻨﻌﺔ ﻟﻦ ﻳﺴﺎﻋﺪ ﻋﻠﻰ ﺗﺤﺴﻴﻦ ﻓﺮﺻﻚ ﻓﻲ ﺍﻟﺤﺼﻮﻝ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻮﻇﻴﻔﺔ

5- اظهر معرفتك في مجالك

زيادة على ﺍﻟﺒﺤﺚ ﺍﻟﺬﻱ ﺳﻮﻑ ﺗﻘﻮﻡ ﺑﻪ ﺣﻮﻝ ﺍﻟﺸﺮﻛﺔ ، ﻓﻤﻦ ﺍﻟﻤﺴﺘﺤﺴﻦ ﻛﺬﻟﻚ ﺍﻟﺒﺤﺚ ﺑﺸﻜﻞ ﺃﺳﺎﺳﻲ ﻓﻲ ﺃﻱ ﺷﻲﺀ ﻗﺪ ﻳﻜﻮﻥ ﻟﻪ ﺗﺄﺛﻴﺮ ﻋﻠﻰ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﺸﺮﻛﺔ ﻭﺭﺑﺤﻴﺘﻬﺎ.

علاوة على ذلك ﺇﻥ ﺍﺳﺘﺨﺪﺍﻡ ﻫﺬﺍ ﺍﻟﻨﻬﺞ ﻫﻮ ﻣﺆﺷﺮ ﻋﻠﻰ ﺍﺳﺘﻌﺪﺍﺩﻙ ﺟﻴﺪﺍ لمقابلة العمل ﻭﻣﻌﺮﻓﺘﻚ ﺍﻟﻤﺘﺠﺪﺩﺓ ﺣﻮﻝ ﺃﺣﻮﺍﻝ ﺍﻟﺴﻮﻕ ﻣﻘﺎﺭﻧﺔ ﺑالمرشحين الآخرين .

6- لا تبدو يائساً

ُﻳﻌﺠﺐ ﺃﺻﺤﺎﺏ ﺍﻟﻌﻤﻞ خلال مقابلة العمل ﺑﺎﻟﻤﺮﺷﺤﻴﻦ ﺍﻟﺬﻳﻦ ﻟﺪﻳﻬﻢ ﺍﻟﺮﻏﺒﺔ ﻓﻲ ﺍﻟﻨﺠﺎﺡ.

ﻟﻜﻦ ﻋﻨﺪﻣﺎ ﻳﺒﺪﻭ ﺍﻹﺣﺒﺎﻁ ﻭﺍﻟﻴﺄﺱ ﻋﻠﻰ ﻭﺟﻮﻩ ﺍﻟﻤﺮﺷﺤﻴﻦ خلال المقابلة، ﻓﺈﻥ ﺫﻟﻚ ﻋﻼﻣﺔ ﺳﻴﺌﺔ ﺃﻥ ﻫﻨﺎﻙ ﺑﻌﺾ ﻧﻘﺎﻁ ﺍﻟﻀﻌﻒ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﺸﺎﻛﻞ ﺍﻟﻤﺠﻬﻮﻟﺔ ﺍﻟﻤﺮﺗﺒﻄﺔ ﺑﻤﻘﺪﻡ ﺍﻟﻄﻠﺐ للعمل ﻧﻈﺮﺍ ﻟﻜﻮﻧﻪ ﻏﻴﺮ ﻗﺎﺩﺭ ﻋﻠﻰ ﺇﻳﺠﺎﺩ ﻭﻇﻴﻔﺔ ﺣﺘﻰ ﺍﻵﻥ .

بصفة عامة ﺍﻹﻳﺠﺎﺑﻴﺔ ﻭﺍﻟﺜﻘﺔ ﻭﺍﻻﻟﺘﺰﺍﻡ ﺗﺠﺎﻩ ﺍﻟﻨﻤﻮ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ ﺟﻤﻴﻌﻬﺎ ﻋﻼﻣﺎﺕ ﺇﻳﺠﺎﺑﻴﺔ، ﻟﻜﻨﻬﺎ ﻟﻦ ﺗﻮﻓﺮ ﻟﻚ ﺍﻹﺟﺎﺑﺎﺕ ﺍﻟﺘﻲ ﻣﻦ ﺧﻼﻟﻬﺎ ُﻳﻤﻜﻨﻚ ﺍﻟﺘﻌﺒﻴﺮ ﻋﻦ ﻗﺪﺭﺗﻚ ﻟﺘﺸﻤﻞ ﺍﻟﻘﻴﻢ ﺍﻟﺸﺨﺼﻴﺔ ﺃﻭ ﺍﻷﺧﻼﻕ ﻣﻦ ﺃﺟﻞ ﺃﻥ ﺗﺤﺼﻞ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻮﻇﻴﻔﺔ .

7- استخدم الكلمات التعبيرية

إن ﺍﺳﺘﺨﺪﺍﻡ ﺍﻷﻓﻌﺎﻝ ﺍﻟﺘﻌﺒﻴﺮﻳﺔ ﺍﻷﻛﺜﺮ ﻗﻮﺓ ﺍﻟﺘﻲ ﻳﻤﻜﻨﻚ ﻣﻦ ﺧﻼﻟﻬﺎ ﺃﻥ ﺗﻨﻘﻞ ﺭﺳﺎﻟﺘﻚ ﺍﻟﻤﺮﺟﻮﺓ ﻋﻠﻰ ﻧﺤﻮ ﺃﻛﺜﺮ ﻓﻌﺎﻟﻴﺔ.

ﻋﻠﻰ ﺳﺒﻴﻞ ﺍﻟﻤﺜﺎﻝ ﺍﺳﺘﺨﺪﺍﻡ ﺍﻟﻜﻠﻤﺎﺕ ﺍﻟﺘﺎﻟﻴﺔ “ﺗﻘﺪﻳﻢ ﺍﻟﻤﺸﻮﺭﺓ ﺃﻭ ﺍﻟﺘﺤﻠﻴﻞ ﺃﻭ ﺍﻟﺘﺸﺎﻭﺭ ﺃﻭ ﺍﻟﺼﻴﺎﻏﺔ ﺃﻭ ﺍﻹﻧﺘﺎﺝ ﺃﻭ ﺍﻟﺒﺤﺚ” ﻫﻲ ﻭﺳﻴﻠﺔ ﻋﻈﻴﻤﺔ ﻟﺘﻔﺼﻴﻞ ﻭﺗﺤﺪﻳﺪ ﺇﻧﺠﺎﺯﺍﺗﻚ.

ﺑﺪﻻً ﻣﻦ ﺗﻘﺪﻳﻢ ﺇﺟﺎﺑﺔ ﺷﺒﻴﻬﺔ ﺑﺠﻤﻠﺔ ﺑﺎﻫﺘﺔ ﻣﺜﻞ “ﻋﻤﻠﺖ ﻋﻠﻰ ﻣﺸﺮﻭﻉ ﻹﺩﺍﺭﺓ ﺍﻟﺸﺆﻭﻥ ﺍﻟﻤﺎﻟﻴﺔ .”

كما ﻳﺠﺐ ﺃﻥ ﺗﻜﻮﻥ ﺃﻛﺜﺮ ﺩﻗﺔ ﻭﺃﻥ ﺗﺒﻴﻦ ﺑﺄﻧﻚ ﻭﺿﻌﺖ ﺍﻟﺘﺤﻠﻴﻞ ﺍﻟﻤﺎﻟﻲ ﻭﺍﻟﺒﻴﺎﻧﺎﺕ ﺍﻟﻤﺎﻟﻴﺔ ﺃﻭ ﺍﻟﻌﻤﻠﻴﺎﺕ ﻟﺘﻨﺴﻴﻖ ﺍﻟﻨﻮﺍﺣﻲ ﻟﺪﻯ ﺻﺎﺣﺐ ﺍﻟﻌﻤﻞ ﺍﻟﺴﺎﺑﻖ .

ولذلك فإن ﺍﺧﺘﻴﺎﺭ ﺍﻟﻜﻠﻤﺎﺕ ﺍﻟﺘﻲ ﻳﻨﺒﻐﻲ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻤﺮﺷﺢ ﺍﺳﺘﺨﺪﺍﻣﻬﺎ خلال مقابلة العمل ﻫﻮ ﺃﻳﻀﺎ ﺃﺳﺎﺱ ﺍﻟﺘﻘﻴﻴﻢ ﺍﻟﻤﺴﺘﺨﺪﻡ ﻣﻦ ﻗﺒﻞ ﺍﻟﺸﺨﺺ ﺍﻟﺬﻱ ﻳﺠﺮﻱ ﺍﻟﻤﻘﺎﺑﻠﺔ .

8- كن متواضعاً

أخيراً ﺍﺳﺘﺨﺪﻡ ﺍﻟﻨﻘﺎﻁ ﺍﻟﻤﺬﻛﻮﺭﺓ ﺃﻋﻼﻩ ﺑﺎﻋﺘﺒﺎﺭﻫﺎ ﻧﻘﺎﻁ ﻣﺮﺟﻌﻴﺔ ﻣﻦ ﺷﺄﻧﻬﺎ ﺃﻥ ﺗﺠﻌﻠﻚ ﻣﺘﻤﻜﻨﺎ لاجراء مقابلات عمل ناجحة .

مقالات أخرى تفيدك في رحلة البحث عن عمل

المراجع

كورس استراتيجيات فعالة للبحث عن وظيفة


.

Exit mobile version